Zakon o platnim razredima ipak na proleće

26/11/2014, 12:46

Zakon o platnim razredima ipak na proleće

Cilj uvođenja platnih razreda nije ravnomerno raspoređivanje dohotka, već da se za isti posao ljudi plaćaju isto i da zarade budu uporedive.

U Ministarstvu državne uprave kažu da je to veoma veliki posao koji ne može da se završi do Nove godine kako je najavljeno, već će biti gotov na proleće.

Uvođenje zakona o platnim razredima podrazumeva zadatak da se plate 500.000 zaposlenih u državnoj upravi, zdravstvu, prosveti i policiji učine uporedivim. Iako rad na zakonu dobro napreduje, do Nove godine neće moći da se završi, ali u toku proleća hoće sigurno. U nekim sektorima su već uobličeni osnovni odnosi i očekivanja kako ti razredi treba da izgledaju, izjavila je ministarka državne uprave Kori Udovički.

U pregovorima Ministarstva zdravlja i sindikata donesen je dogovor da se uvede 12 platnih grupa, a u svakoj od tih 12 grupa treba da se razvrstaju poslovi na po osam platnih razreda.

Berislav Vekić, državni sekretar Ministarstva zdravlja, rekao je da u slučaju platnih razreda u zdravstvu ljudi koji rade sa sofisticiranim tehnikama, oni koji rade sa nuklearnom magnetnom rezonancom, pet skenerom i slične poslove imaće veće plate, a npr. medicinske sestre koje rade na intenzivnoj nezi i one koje rade na šalteru neće imati istu platu.

Zakon o platnim razredima neće se odnositi na javna preduzeća, ali bi Vlada odlukama mogla da ih obaveže da primene odredbe tog zakona. Zakon će uvesti red u sadašnju šumu od 900 koeficijenata i 70 naknada, a zarade će da učini uporedivim, rekla je ministarka Udovički.

Dokaz da je ovo obiman posao je i činjenica da su se u Sloveniji dve godine dogovarali o platnim razredima, a primenjivali ih šest godina, dok se u Hrvatskoj nije ni postigao stvaran dogovor.

U svakom slučaju, kada se zakon donese, biće sasečena sva iskakanja u zaradama, ali do povećanja plata neće doći dok se ne popravi ekonomska situacija.

Izvor: RTS

26/11/2014, 12:46

Pretraga

_Edukacija_300x250px
baner-edukacija